招聘筹建主管/经理

岗位职责： 1.招募并组建团队,负责团队日常管​‌‌理以及激励辅导等管理工作 2.具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力 3.工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心，自主经营能力强 任职资格： 1.20岁—45岁，大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽学历） 2.有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力，有团队合作精神及团队发展意愿 3.能积极主动学习,有很强的自我约束和自我管理能力 4.有创业激情及经验，销售经验者优先 工作时间： 灵活，周末双休，休国家法定假日